地域貢献活動
地域社会に貢献する取り組み
馬野建設グループでは、持続可能な社会の実現に向けて事業を通して貢献するとともに、企業の持続的成長を目指す「サステナビリティ」を推進しています。
当社の社会的責任を果たすための主なCSR活動を紹介致します。
「地域未来牽引企業」とは・・・地域の特性を生かして高い付加価値を創出し、地域の事業者等に対する経済的波及効果を及ぼすことにより 地域の経済成長を力強く牽引する事業を更に積極的に展開すること、または、今後取り組むことが期待される企業です。地域における多様な事業活動を適切に選考するために、多様な観点からの評価に基づく選考プロセスにより 経済産業省が選定しました。
具体的には、高い付加価値を創出していること等の企業情報のデータベースに基づく定量的な指標、自治体や商工団体、金融機関等の関係者からの今後の地域経済への貢献等が期待される企業の推薦という2つの方法により、外部有識者委員会の検討も踏まえて選定されたものです。
「イクボス・ファミボス」とは、育児はもちろん、介護しながら働き続けられる職場環境づくりを実践する役割も果たし、長時間労働の削減、柔軟な働き方の推進などの働き方改革を通じて、部下と自らの家族や地域を大切にする、ワーク・ライフ・バランスを実践するリーダーのことです。
馬野建設グループでは、育児や介護をしながら働きやすい環境を作り、労使ともに雇用環境改善に取り組む企業としてイクボス・ファミボス宣言を実施いたしました。
大規模災害時等、被害受けた交通ネットワーク、インフラ及びライフラインなどの早期機能回復を図るため、官民一体となった災害応急対策が求められています。中でも道路等の啓開をはじめ被災地での応急復旧作業を担う地域建設業の果たす役割は極めて大きいと言えます。
さらに、災害により建設会社等自らが被害を受けた場合には、①従業員を守ること、 ②企業を存続させることが、企業としての信頼性及び地域貢献など社会的な評価を左右することにもなります。これら災害時の事業活動に必要な事項(事業継続継続計画書)をあらかじめ定めておくことは、技術と経営に優れた企業の証でもあります。
【国土交通省認定】
社員の健康づくり宣言事業所とは、社員の健康を考え、社員の健康づくりを会社がバックアップすることを宣言した事業所を全国健康保険協会が認定したものになります。健康経営を実施している会社・社員を大切にしている事業所として、鳥取県・協会けんぽ鳥取支部の広報紙やホームページなどで紹介されています。
我が社では、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、禁煙外来会社助成、禁煙継続表彰、BMI改善表彰など社員の健康づくりを全面的にバックアップしています。
共生社会の実現を担うのは、個人・行政だけでなく、企業・団体等の役割も重要であることを理解し、積極的に障がい者のサポートをしていくことを認定された企業です。
【鳥取県知事認定】
企業・従業員をあげて家庭教育の充実に向けた職場環境づくりのため、自主的に取り組んでいる企業です。
【県教育委員会と協定締結】
鳥取県が、県内企業における男女共同参画の普及推進を図るため、仕事と家庭の両立に配慮し、男女ともに働きやすい職場づくりを積極的に進める企業を認定した企業です。
【鳥取県認定】